Войти как пользователь
Вы можете войти на сайт, если вы зарегистрированы на одном из этих сервисов:
< >
1 2 3 4 5

SEO - З гэтага моманту кантракт на працу

Гэта было, як і прыйшлося, юрысдыкцыя судоў з пункту гледжання маркетынгу SEO. Раённы суд Амберга (14 O 117/12) зараз вырашыў, што SEO кантракты на кантракты на i. П. Д. § 631 БГБ. Паводле маіх заўваг апошніх рашэнняў, пастанова, якая павінна пераважаць пастаянна. Гэта рашэнне мае значныя наступствы для ўсіх SEO-правайдэраў:

Аптымізатар SEO зараз мае пэўны і значныя поспехі. Аднак кліент зараз з'яўляецца гарантыяй права на бок. Такім чынам, ён можа патрабаваць выпраўлення, скарачэння, кампенсацыі і нават выхаду з дамовы, калі пастаўленая задача не дасягнута.

Нават з узорным выкананнем кліент можа ў любы час скасаваць дагавор на працу. Такім чынам, ён павінен заплаціць толькі частковую суму за паслугу, якая прадастаўляецца да гэтага часу + 5% (гл. § 649 BGB).

§ 649 BGB)

Таму я рэкамендую кожнаму SEO-правайдэру два фундаментальныя змены ў яго будучых кантрактах:

1. Абмежаванне права пакарання на звальненне на падставе абгрунтаванай справы (з-за адсутнасці павелічэння размяшчэння тут як важнай прычыны, верагодна, пацвердзіцца судамі, таму што толькі ў гэтым выпадку пакупнік). Палажэнне павінна быць непасрэдна ў дагаворы, а не ва ўмовах.

2. Дакладнае апісанне працы, якую трэба выканаць, з улікам таго, што z. B. Усталяванне спасылак, а не падвышэнне рэйтынгу павінна стаць поспехам працоўнага дагавора. Тым не менш, вы не павінны спадзявацца на тое, што гэта пагадненне знаходзіцца ў судзе, таму што кожны падрадчык ясны: у кліента няма найменшай цікавасці да працы SEO-аптымізатара, але толькі на поспех.

Калі вам патрэбна дапамога ў стварэнні новых кантрактаў, не саромейцеся звяртацца да мяне.

Калі вы хочаце ведаць гэта яшчэ больш, у гэтым інтэрв'ю Я зноў падрабязную пазіцыю па гэтым пытанні.